增強(qiáng)企業(yè)員工凝聚力：
1、營造友好的企業(yè)文化
企業(yè)文化代表的是一種風(fēng)尚和氛圍。營造民主、和諧、積極向上、互相幫助的企業(yè)文化，能夠增強(qiáng)員工的凝聚力。具體做法是：設(shè)置員工關(guān)懷機(jī)制，加強(qiáng)員工福利保障，重視培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。
2、建立科學(xué)的工作流程
科學(xué)的工作流程能夠掌握一切的機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)。制定清晰的崗位職責(zé)和工作流程，有利于員工明確工作目標(biāo)，應(yīng)對(duì)工作中的不確定因素。制定行之有效的工作標(biāo)準(zhǔn)和操作方法，能有效減少工作出錯(cuò)率，提高工作質(zhì)量。
3、讓員工參與決策
讓員工參與決策，是企業(yè)提高員工凝聚力的重要途徑。當(dāng)員工發(fā)現(xiàn)自己對(duì)企業(yè)的未來發(fā)展有更清晰的認(rèn)識(shí)，也將會(huì)更加積極為企業(yè)奉獻(xiàn)自己的才能和努力。這能夠促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作，達(dá)成共識(shí)，提高工作效率，從而減少工作沖突，促進(jìn)工作和諧。
4、建立多元化的激勵(lì)機(jī)制
激勵(lì)機(jī)制能夠增強(qiáng)員工的工作積極性，提高員工的工作熱情。多元化激勵(lì)機(jī)制不僅涵蓋了薪資獎(jiǎng)勵(lì)、晉升機(jī)會(huì)、培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)等方面，還包括企業(yè)文化、創(chuàng)業(yè)感知、自主自主創(chuàng)新、榮譽(yù)感和歸屬感等方面。這些激勵(lì)機(jī)制既可以建立在集體活動(dòng)中，也可以建立在個(gè)人能力的表現(xiàn)上。
5、落實(shí)員工手冊(cè)
員工手冊(cè)是落實(shí)企業(yè)文化的有效途徑，重點(diǎn)圍繞企業(yè)宗旨、企業(yè)使命和企業(yè)價(jià)值觀展開，詳細(xì)說明員工的職責(zé)、權(quán)利和紀(jì)律建設(shè)等規(guī)定，旨在促進(jìn)員工之間的信息共享和理解，從而加強(qiáng)員工的凝聚力。...
word辦公軟件操作10個(gè)小技巧
1.快速定位到上次編輯位置
用WPS編輯文件時(shí)有一個(gè)特點(diǎn)，就是當(dāng)你下次打開一WPS文件時(shí)，光標(biāo)會(huì)自動(dòng)定位到你上一次存盤時(shí)的位置。不過，Word卻沒有直接提供這個(gè)功能，但是，當(dāng)我們?cè)诖蜷_Word文件后，如果按下Shift+F5鍵您就會(huì)發(fā)現(xiàn)光標(biāo)已經(jīng)快速定位到你上一次編輯的位置了。
小提示：其實(shí)Shift+F5的作用是定位到Word最后三次編輯的位置，即Word會(huì)記錄下一篇文檔最近三次編輯文字的位置，可以重復(fù)按下Shift+F5鍵，并在三次編輯位置之間循環(huán)，當(dāng)然按一下Shift+F5就會(huì)定位到上一次編輯時(shí)的位置了。
2.快速插入當(dāng)前日期或時(shí)間
有時(shí)寫完一篇文章，覺得有必要在文章的末尾插入系統(tǒng)的當(dāng)前日期或時(shí)間，一般人是通過選擇菜單來實(shí)現(xiàn)的。其實(shí)我們可以按Alt+Shift+D鍵來插入系統(tǒng)日期，而按下Alt+Shift+T組合鍵則插入系統(tǒng)當(dāng)前時(shí)間，很快!
3.快速多次使用格式刷
Word中提供了快速多次復(fù)制格式的方法：雙擊格式刷，你可以將選定格式復(fù)制到多個(gè)位置，再次單擊格式刷或按下Esc鍵即可關(guān)閉格式刷。
4.快速打印多頁表格標(biāo)題
選中表格的主題行，選擇“表格”菜單下的“標(biāo)題行重復(fù)”復(fù)選框，當(dāng)你預(yù)覽或打印文件時(shí)，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)每一頁的表格都有標(biāo)題了，當(dāng)然使用這個(gè)技巧的前提是表格必須是自動(dòng)分頁的。
5.快速將文本提升為標(biāo)題
首先將光標(biāo)定位至待提升為標(biāo)題的文本，當(dāng)按Alt+Shift+←鍵，可把文本提升為標(biāo)題，且樣式為標(biāo)題1，再連續(xù)按Alt+Shift+→鍵，可將標(biāo)題1降低為標(biāo)題2、標(biāo)題3……標(biāo)題9。
6.快速改變文本字號(hào)
Word的字號(hào)下拉菜單中，中文字號(hào)為八號(hào)到初號(hào)，英文字號(hào)為5磅到72磅，這對(duì)于一般的辦公人員來說，當(dāng)然已經(jīng)綽綽有余了。但在一些特殊情況 下，比如打印海報(bào)或機(jī)關(guān)宣傳墻報(bào)時(shí)常常要用到更大的字體，操作起來就有些麻煩了。其實(shí)，我們完全也可以快速改變文本的字號(hào)：先在Word中選中相關(guān)漢字， 然后用鼠標(biāo)單擊一下工具欄上的字號(hào)下拉列表框，直接鍵入數(shù)值，即可快速改變您的字體大小。而且這個(gè)技巧在Excel和WPS/Office中同樣適用。
小提示：其實(shí)，小編還有兩種快速更改Word文本字號(hào)的方法：
（1）選中文字后，按下Ctrl+Shift+>鍵，以10磅為一級(jí)快速增大所選定文字字號(hào)，而按下Ctrl+Shift+<鍵，則以10磅為一級(jí)快速減少所選定文字字號(hào);
（2）選中文字后，按Ctrl+]鍵逐磅增大所選文字，按Ctrl+[鍵逐磅縮小所選文字。
7.快速設(shè)置上下標(biāo)注
首先選中需要做上標(biāo)文字，然后按下組合鍵Ctrl+Shift+=就可將文字設(shè)為上標(biāo)，再按一次又恢復(fù)到原始狀態(tài);按Ctrl+=可以將文字設(shè)為下標(biāo)，再按一次也恢復(fù)到原始狀態(tài)。
8.快速取消自動(dòng)編號(hào)
雖然Word中的自動(dòng)編號(hào)功能較強(qiáng)大，但是據(jù)筆者試用，發(fā)現(xiàn)自動(dòng)編號(hào)命令常常出現(xiàn)錯(cuò)亂現(xiàn)象。其實(shí)，我們可以通過下面的方法來快速取消自動(dòng)編號(hào)。
（1）當(dāng)Word為其自動(dòng)加上編號(hào)時(shí)，您只要按下Ctrl+Z鍵反悔操作，此時(shí)自動(dòng)編號(hào)會(huì)消失，而且再次鍵入數(shù)字時(shí)，該功能就會(huì)被禁止了;
（2）選擇“工具”→“自動(dòng)更正選項(xiàng)”命令，在打開的“自動(dòng)更正”對(duì)話框中，單擊“鍵入時(shí)自動(dòng)套用格式”選項(xiàng)卡，然后取消選擇“自動(dòng)編號(hào)列表”復(fù)選框，最后單擊“確定”按鈕完成即可;
9.快速選擇字體
為了達(dá)到快速選擇字體的目的，我們可以將常用字體以按鈕形式放置在工具欄上。首先右擊Word工具欄，選擇“自定義“命令，打開“自定義”對(duì)話 框，在“自定義”對(duì)話框中選擇“命令”選項(xiàng)卡，并移動(dòng)光標(biāo)條到類別欄中的“字體”項(xiàng)，看到平時(shí)經(jīng)常使用的字體，把它拖到工具欄成為按鈕，以后要快速選擇字 體，只要先選中文本，再按下工具欄上字體按鈕即可，省去了從字體下拉列表框中眾多字體中選擇的麻煩。
10.快速去除Word頁眉下橫線
快速去除Word頁眉下的那條橫線可以用下面的四種方法：一是可以將橫線顏色設(shè)置成“白色”;二是在進(jìn)入頁眉和頁腳時(shí)，設(shè)置表格和邊框?yàn)椤盁o”;第三種方法是進(jìn)入頁眉編輯，然后選中段落標(biāo)記并刪除它;最后一種方法是將“樣式”圖標(biāo)欄里面的“頁眉”換成“正文”就行了。...
1、辦公室?只有兩種?，主?和龍?zhí)住?br /> 職場上，想要過的輕松，不想往上爬，那就只能做?輩?的龍?zhí)住Ｗ鼾執(zhí)椎膲奶幘褪牵核退滥阆热ィ谌珱]有，裁員先考慮。現(xiàn)在的職場絕不是養(yǎng)懶?的地?，你要?別??存的好，就唯有當(dāng)主?，讓別?去做龍?zhí)住Ｄ悴荒懿戎鴦e?肩膀，就只能做他?墊背。在職場上，總把??當(dāng)最聰明的?，?定是做龍?zhí)椎拿?br /> 2、你說的每句話，?板都會(huì)知道。
職場與此?樣，你可以不聰明，但不可以不??。別奢望你私下說的話?板就聽不到。?板能知道?切，這是真理。在職場上完全相同，只要你不是?個(gè)????語，就得擔(dān)?談話對(duì)象會(huì)把話傳出去。?經(jīng)驗(yàn)告訴我們，每?句對(duì)公司的議論，最后都會(huì)傳到?板?朵?。不該說的絕對(duì)不能說，可說可不說的也閉嘴。
3、不管什么時(shí)候，裝傻總是最不易犯錯(cuò)。
?庸也曾經(jīng)說過，他年邁?背后，該聽見的話就能聽見，不該聽見的話就聽不見。當(dāng)有?要你當(dāng)?表態(tài)站隊(duì)，要你選擇事情的?向，不管你怎么選都是錯(cuò)的。那么裝傻就是最好的選擇，這是沒選擇時(shí)最不易犯錯(cuò)的?法。別擔(dān)?裝傻的樣?很拙劣，即使每個(gè)?都看出你在裝傻，可他們依舊拿你沒辦法。真正倒霉的是那些明確表態(tài)的?，有這些龍?zhí)谞奚趺匆草啿坏侥恪Ｕ嬲斆鞯??，是?智若愚，該精明時(shí)精明，不該精明時(shí)裝傻。
4、上司說他對(duì)你很放?，事實(shí)可能正好相反。
如果上司真的對(duì)你放?，他根本不?經(jīng)常提及。真正的信任，是通過?動(dòng)表現(xiàn)的。當(dāng)上司愿意把害?的事情，把職場?爭的事情和你?起做，那才是信任的表現(xiàn)。?上司?頭說對(duì)你放?，則反?要當(dāng)?了，很可能你做了什么，讓上司產(chǎn)?你不忠的懷疑。
5、上司突然垮臺(tái)，不要驚慌，獨(dú)?完成任務(wù)，然后借此再找到新的靠?。
在職場?，經(jīng)常發(fā)?上司突然垮臺(tái)的事情。如果你不幸遇見，千萬別驚慌，獨(dú)?完成?上的?作，?且要做的漂亮精彩。?這就是你將來安??命的資本，你可以借此找到新的靠?。還是那句話，必須要讓??有價(jià)值，這?有?罩著你還重要。
6、?你半級(jí)的?，往往是最危險(xiǎn)的，同級(jí)的是天然敵?。
如果已經(jīng)有?官半職，那對(duì)這句?定感同?受。因?yàn)?你半級(jí)的?會(huì)有危機(jī)感，怕你隨時(shí)都可能與他們平起平坐，所以有機(jī)會(huì)他們就會(huì)打擊你。?不管?半級(jí)還是?級(jí)，都是上司，他們給你穿?鞋就危險(xiǎn)萬分了。?同級(jí)的?是必然的敵?，只要你們的上司不是傻?，就?定會(huì)挑撥?下爭?。...
職場晉升需要的能力
1、解決問題時(shí)的逆向思維能力
面對(duì)工作中遇到的新問題一時(shí)又找不到解決方法。而且上司可能也沒有什么錦囊妙計(jì)時(shí)他們擅長用逆向思維辦法去探索解決問題的途徑。他們清楚具體業(yè)務(wù)執(zhí)行者比上司更容易找出問題的節(jié)點(diǎn)是人為的還是客觀的;是技術(shù)問題還是管理漏洞。
2、強(qiáng)于他人的總結(jié)能力
他們具備的對(duì)問題的分析、歸納、總結(jié)能力比常人強(qiáng)。總能找出規(guī)律性的東西并駕馭事物從而達(dá)到事半功倍的效果。人們常說苦干不如巧干。但是如何巧干不是人人都知道的。否則就不會(huì)干同樣的事情常人一天忙到晚都來不及;而他們卻整天很瀟灑。
3、超強(qiáng)的自我安慰能力
遇到失敗、挫折和打擊他們常能自我安慰和解脫。還會(huì)迅速總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)而且堅(jiān)信情況會(huì)發(fā)生變化。他們信條是:塞翁失馬安知非福或上帝在為你關(guān)上一扇門的同時(shí)一定會(huì)為你打開一扇窗。
4、簡潔文書能力
簡潔的文書能力不僅讓從質(zhì)上和別人有所不同還能訓(xùn)練自己把復(fù)雜問題概括化的能力對(duì)于老板來說是得力助手。
5、方案制定能力
懂得找到問題也要善于解決問題在工作中凡是遇到瓶頸就要學(xué)會(huì)制定計(jì)劃去操作和解決。從老板的角度去切身的考量問題根據(jù)任務(wù)和人員作出合理的解決方案。
6、積極實(shí)踐能力
善于抓住任何機(jī)會(huì)表達(dá)自己的積極性不要以頹廢和拖沓的樣子去面對(duì)你的上司和老板。無論上面給你什么任務(wù)要學(xué)會(huì)先去實(shí)踐試著去操作和解決實(shí)在不能完成也要及時(shí)的說明難點(diǎn)。...
4種銷售話術(shù)
1、情感式問候
以情動(dòng)人，最好是以一種自然的情緒感染顧客。藥店店員在導(dǎo)購時(shí)，可以多聯(lián)想一下，面前這位顧客與自己哪個(gè)家人比較接近，這樣想來心生親切，說出的話也很自然，拉近了與顧客的距離。
2、打趣式交流
舉個(gè)例子來看，曾經(jīng)一位熟客進(jìn)店買藥，對(duì)一店員吐槽說，你們這里的藥真是貴;該店員并沒有表現(xiàn)出尷尬，反而靈機(jī)一動(dòng)，打趣說了一句，“所以，您是我們店的貴客嘛!”顧客一聽，不怒反笑，開心地掏錢買單走了。
3、關(guān)心式
這是店員運(yùn)用得較多的方式，舉一個(gè)例子：顧客不小心刮傷了，到了店里，我們這樣的表達(dá)會(huì)瞬間感動(dòng)顧客：“天哪，刮了這么大一個(gè)口子，疼吧?怎么這么不小心啊?”
沒有一個(gè)關(guān)于賣藥的字，但是，這才是真正的銷售。因?yàn)椋溟g融入的“關(guān)心”，讓顧客的心瞬間就化了。可能有人會(huì)問，關(guān)心式和情感式有什么不一樣，情感式是將自己與顧客建立一個(gè)“鏈接”關(guān)系，關(guān)心式是以職業(yè)的責(zé)任去理解與幫助顧客。
4、恭維式
話說回來，誰不愿意聽好話呢?恭維式和贊美式還有區(qū)別，恭維更需要藝術(shù)，聽起來和拍馬屁完全不在一個(gè)檔次。
例如，一位媽媽帶著孩子進(jìn)店，我們恭維這位媽媽：“您的孩子笑起來和您一樣甜!”這句話，一語雙關(guān)，而且會(huì)引導(dǎo)出顧客真的笑出來，導(dǎo)購的氛圍也會(huì)更輕松。最好在說好話時(shí)，加上一些描述性的溝通，不要太強(qiáng)調(diào)主觀意識(shí)。...
1.海產(chǎn)品：海南是一個(gè)沿海城市，海產(chǎn)品非常豐富。其中，魚翅、海參、干貝等都是很受歡迎的代購產(chǎn)品。
2.水果：海南的水果種類很多，例如椰子、火龍果、菠蘿等。這些水果不僅新鮮，而且價(jià)格也比其他地方便宜。因此，如果能夠找到可靠的供應(yīng)商，這可能是一個(gè)非常賺錢的代購方向。
3.珠寶首飾：海南的珠寶首飾價(jià)格相對(duì)較低，因此很多人會(huì)選擇在這里購買珠寶首飾。如果能夠找到質(zhì)量可靠的供應(yīng)商，這也是一個(gè)非常賺錢的代購方向。
4.當(dāng)?shù)靥厣に嚻罚汉Ｄ嫌泻芏喈?dāng)?shù)靥厣墓に嚻罚缫託ぶ破贰⑸汉鹘钢破贰⒇愵愔破返取＿@些工藝品非常有特色，而且價(jià)格也比較便宜。如果能夠找到質(zhì)量可靠的供應(yīng)商，這也是一個(gè)非常不錯(cuò)的代購方向。...
運(yùn)營抖音網(wǎng)店的好處
1、背靠抖音日活6億的流量
開抖音小店有一個(gè)天然的優(yōu)勢(shì)，就是抖音日活6億的流量。商家可以通過短視頻、櫥窗、直播間等為小店帶來流量，也就是說，獲得初始流量的方法很多。例如，你把商品在自己的帶貨短視頻里，短視頻會(huì)被平臺(tái)分配流量，你掛的商品就有機(jī)會(huì)被看見。
再者，也可以把商品掛在你的商品櫥窗里（先把抖音號(hào)和抖音小店綁定）進(jìn)行展示，用戶可以通過你的主頁櫥窗查看商品并下單。
2、開店門檻低，運(yùn)營成本少
開抖音小店沒有粉絲要求，申請(qǐng)一個(gè)營業(yè)執(zhí)照，幾百塊，保證金低2000，前期拍單的資金3000-5000，與其他的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目相比，門檻低，成本也低。
3、新店有扶持
平臺(tái)對(duì)新店會(huì)有扶持，例如，新入駐商家技術(shù)服務(wù)費(fèi)個(gè)月全部是1%。流量上也有扶持，例如，同類型的商品，新手店鋪即使沒有銷量，訂單如果商品質(zhì)量到位，也有機(jī)會(huì)排名到前面獲得曝光。
4、運(yùn)營模式豐富
做抖音小店，商品被推廣帶貨的模式很多。櫥窗、短視頻、直播間都可以為小店引流，別人的櫥窗、短視頻、直播間也能給你的小店商品引流。現(xiàn)在又有小店隨心推、巨量千川關(guān)鍵詞搜索等付費(fèi)流量玩法。
當(dāng)然，抖音小店也有很多不足的地方，例如，新手很容易違規(guī)，被扣保證金，被封店;新手起店很困難;不能邀好評(píng)等等。但只要你掌握了核心玩法，就能很大程度地避免這些問題。...
網(wǎng)店裝修屬于“店鋪裝修”類目。所以計(jì)費(fèi)類目也應(yīng)該計(jì)入店鋪裝修里面。有的公司將店鋪裝修歸入店鋪美工，所以也是可以計(jì)入美工類目下。...
無貨源小店選擇貨源類型：
1.家居百貨類
優(yōu)點(diǎn)：百貨類商品基本上都是生活必需品，購買該類型產(chǎn)品的人群不受年齡、性別限制，比較廣泛;同時(shí)，這類型產(chǎn)品大都是日用品，使用頻次高，消耗快，復(fù)購周期短。
缺點(diǎn)：因?yàn)槭袌鲂枨蟠螅宰霭儇涱惸康纳碳視?huì)比較多，競爭大;除此之外，商品價(jià)格一般不會(huì)很高，利潤少，需要銷量來提升利潤。
2.玩具類目
優(yōu)點(diǎn)：聯(lián)系達(dá)人的門檻比較低，因?yàn)檫@類型產(chǎn)品基本上都是母嬰類達(dá)人，比如寶媽會(huì)比較容易聯(lián)系;還有一點(diǎn)，產(chǎn)品的利潤空間較大。
缺點(diǎn)：產(chǎn)品消耗周期比較長，爆品時(shí)間短。
3.禮品擺件類
優(yōu)點(diǎn)：禮品是生活中的需求量較大的一類型產(chǎn)品，我們可以從其中選擇一些奇特、有創(chuàng)意的產(chǎn)品，這類型產(chǎn)品相對(duì)百貨類產(chǎn)品來說，需求量大，但競爭力會(huì)更小。
缺點(diǎn)：選品方面比較麻煩，如果做定制類產(chǎn)品，發(fā)貨周期會(huì)比較長。
4.漁具類
優(yōu)點(diǎn)：消費(fèi)人群一般是垂釣愛好者或者生活工作中需要使用漁具，這類型消費(fèi)人群具備一定的消費(fèi)能力，產(chǎn)品利潤高。
缺點(diǎn)：需要具備一定垂釣類知識(shí)。
5.服裝類
優(yōu)點(diǎn)：服裝類產(chǎn)品流量大，溢價(jià)空間比較高，利潤大。
缺點(diǎn)：需要具備一定的大眾審美能力;退換貨率高，售后問題多，容易拉低店鋪體驗(yàn)分，不會(huì)做的人容易做死店鋪，不建議操作。
6.食品類
優(yōu)點(diǎn)：高消耗品，如果口味好的話復(fù)購率也會(huì)比較高，基本不受市場、季節(jié)環(huán)境影響，可以一直售賣。
缺點(diǎn)：需要食品資質(zhì)證書，并且食品有保質(zhì)期問題，如果出現(xiàn)問題，口碑維護(hù)比較麻煩，不建議操作。
7.美妝類目
優(yōu)點(diǎn)：市場熱度高，購買力強(qiáng)。
缺點(diǎn)：消費(fèi)者更喜歡品牌產(chǎn)品，但是我們品牌就需要品牌授權(quán)，如果沒有，很容易被判侵權(quán);...
拼多多售后規(guī)則主要為：在訂單沒有確認(rèn)收貨前是可以多次直接申請(qǐng)退貨或者換貨操作的，而如果訂單已經(jīng)確認(rèn)收貨那么退貨退款的申請(qǐng)操作只有一次機(jī)會(huì)。
交易的售后投訴期一般在交易成功后15天內(nèi)。買方提交退貨信息后，商家有7天的有效時(shí)間同意/拒絕退款。如果在此期間簽署了物流展示，有效時(shí)間將縮短至24小時(shí)，如果逾期，買方將自動(dòng)獲得退款。...
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