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客服問題多,就找萌萌客
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    網(wǎng)店客服托管怎么選?收費(fèi)模式有幾種?

    作者:萌選擇  發(fā)表時(shí)間:2024-09-03 15:24
    【導(dǎo)讀】
    一般我們通過企業(yè)的注冊資金、成功的案例、公司的整體實(shí)力以及團(tuán)隊(duì)的工作效率、公司的管理制度、質(zhì)檢報(bào)表來判斷網(wǎng)店客服托管好不好,通過長期和短期收費(fèi)方式判定托管公司價(jià)格。這些在文中都做了具體介紹。

    網(wǎng)店客服托管哪家好這個(gè)問題不太好回答,就像問一個(gè)班級(jí)成績好不好,只能用整體平均分來比較,畢竟再好的班級(jí)都會(huì)有不及格的學(xué)生。對(duì)于網(wǎng)店托管也是這樣,市場上良莠不齊。具體哪家外包公司好,小編更不好回答,但是小編可以教給大家方法去區(qū)分客服托管公司的好壞。

    區(qū)分客服托管公司好壞的方法

    一、注冊資金:

    公司注冊資金越高所承擔(dān)的責(zé)任就越多,也代表公司的實(shí)力越雄厚。注冊資金多的企業(yè)限制更小,發(fā)展越大,相對(duì)來說大公司更值得信賴。

    二、成功的案例

    通過一些成功案例,我們可以了解這家客服外包公司都與哪些公司合作、員工的整體素質(zhì)、有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)、怎樣把客服工作做好的。成功案列越多就表示公司的服務(wù)質(zhì)量越高。

    三、公司的整體實(shí)力以及團(tuán)隊(duì)的工作效率

    公司的規(guī)模、場地的大;然后看公司的人員數(shù)量,其他的硬件設(shè)施等以及客服每天的工作量,團(tuán)隊(duì)的管理能力,投訴率等。

    四、公司的管理制度

    客服外包公司,如果沒有完善的管理體系,更不用說服務(wù)質(zhì)量了。管理體系包括:員工基本考核、出錯(cuò)率統(tǒng)計(jì)、KPI考核等。

    五、看每天的質(zhì)檢報(bào)表

    質(zhì)檢報(bào)表包括:客服人員的響應(yīng)率、轉(zhuǎn)化率、敬語使用、員工的工作量,工作表現(xiàn)等相應(yīng)的報(bào)表。

    網(wǎng)店客服托管怎么選?收費(fèi)模式有幾種?

    由于店家商品分類不同所需客服的條件也不同。外包公司在收費(fèi)上分了多種模式。以北京萌萌客客服外包服務(wù)公司為例,客服服務(wù)收費(fèi)模式分為短期和長期。

    客服托管服務(wù)的收費(fèi)模式

    一、短服務(wù)的收費(fèi)

    短期客服通常是指臨時(shí)客服、假日客服、平常的促銷活動(dòng)客服、618大促、雙11大促、雙12大促等客服。這種短期客服的特點(diǎn)就是服務(wù)時(shí)間短,對(duì)服務(wù)的質(zhì)量要求沒有長期客服那么嚴(yán)格,通常提前3天左右給客服進(jìn)行培訓(xùn)了就可以勝任。

    這種短期客服平常工作日的報(bào)價(jià)一般是200元/人/班次,法定假日的報(bào)價(jià)一般是200-300元/人/班次,具體價(jià)格根據(jù)服務(wù)商的服務(wù)質(zhì)量情況會(huì)有小的浮動(dòng),優(yōu)質(zhì)服務(wù)商的收費(fèi)會(huì)略高一些。

    二、長期服務(wù)收費(fèi)方式

    長期客服服務(wù)主要是按照合同時(shí)間來界定的,比如服務(wù)合同按照季度簽、半年簽、整年簽的這種都算是長期的客服服務(wù)。長期的客服服務(wù)一般又分為售前客服服務(wù)和售后客服服務(wù)。

    1.售前服務(wù)分為

    a、固定薪資方式:選擇這種方式的客戶一般都核算了整體成本,選擇固定薪資的方式對(duì)他們來說更劃算,但是這種固定薪資的方式也有弊端,缺少了對(duì)客服的銷售激勵(lì)。

    b、低底薪+提成方式:主要有低底薪降低了店鋪的固定開支,在店鋪淡季可以節(jié)省大筆的費(fèi)用支出;激勵(lì)客服提升銷售業(yè)績,增加店鋪的銷售額兩方面優(yōu)點(diǎn)。

    c、零底薪方式:不收取客服底薪,直接按店鋪銷售額計(jì)算客服銷售提成,通常零底薪的提成比例較高,具體的提成比例和店鋪整體銷售額,平均客單價(jià)相關(guān)。

    d、按咨詢量收費(fèi)方式:適合網(wǎng)站或者QQ等在線客服的收費(fèi),一般這種在線的客服不好統(tǒng)計(jì)具體的銷售額情況,一般就采用按咨詢量收費(fèi)或者按固定薪資收費(fèi)了。

    e、金牌客服一對(duì)一服務(wù):這種金牌客服一對(duì)一服務(wù)是保證專人專店的,對(duì)咨詢量沒有限制,原則是只要咨詢量不超出客服負(fù)荷范圍并不影響服務(wù)質(zhì)量。一對(duì)一服務(wù)的客服通常都有2年以上的客服經(jīng)驗(yàn),比普通客服的銷售能力更強(qiáng),能更好的處理客服過程中的問題。

    多種收費(fèi)模式

    三、短期客服服務(wù)的收費(fèi)方式

    短期客服通常是指臨時(shí)客服、假日客服、平常的促銷活動(dòng)客服、618大促、雙11大促、雙12大促等客服。這種短期客服的特點(diǎn)就是服務(wù)時(shí)間短,對(duì)服務(wù)的質(zhì)量要求沒有長期客服那么嚴(yán)格,通常提前3天左右給客服進(jìn)行培訓(xùn)了就可以勝任。這種短期客具體價(jià)格根據(jù)服務(wù)商的服務(wù)質(zhì)量情況會(huì)有小的浮動(dòng),優(yōu)質(zhì)服務(wù)商的收費(fèi)會(huì)略高一些。

    小編就給介紹到這里吧,選擇外包公司要謹(jǐn)慎,正規(guī)大規(guī)模的客服外包公司是首選!

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