3條回答

冷酷阿姨?

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回答數(shù)：30   被采納：0  2024-04-18 09:17

高薪吸引人才，提高員工滿意度，降低人員流失率，從而減少招聘培訓(xùn)成本，同時提高員工績效，增加公司收入，最終實(shí)現(xiàn)公司成本最低化。

據(jù)為己有?

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回答數(shù)：30   被采納：0  2024-04-19 09:14

培養(yǎng)員工從一個普通員工到優(yōu)秀員工的成本是很高的，高薪可以保持員工的穩(wěn)定性，減少人才流失。在高薪的激勵下，員工的積極性和創(chuàng)造性會給企業(yè)帶來更多的利益。高薪時是最能激發(fā)員工工作熱情的，也是企業(yè)成本最低的一種方式。

狂飲風(fēng)中血?

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回答數(shù)：30   被采納：0  2024-04-20 08:55

培養(yǎng)員工從一個普通員工到優(yōu)秀員工的成本是很高的，高薪可以保持員工的穩(wěn)定性，減少人才流失。在高薪的激勵下，員工的積極性和創(chuàng)造性會給企業(yè)帶來更多的利益。高薪時是最能激發(fā)員工工作熱情的，也是企業(yè)成本最低的一種方式。